Publications sur egalité et discrimination
Mars 2014
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Enquête conjointe OIT - Défenseur des droits
7e baromètre sur la perception des discriminations au travail en France: Synthèse du focus « Egalité femmes / hommes »
7 mars 2014
Enquête réalisée par téléphone, selon la méthode des quotas, du 25 novembre au 12 décembre 2013, auprès d’un échantillon de 501 salariés du secteur privé et de 500 agents de la fonction publique, représentatifs de la population française.
Février 2014
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Enquête conjointe OIT - Défenseur des droits
Points clés du 7e baromètre sur la perception des discriminations au travail en France
3 février 2014
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Enquête conjointe OIT - Défenseur des droits
Synthèse du 7e baromètre sur la perception des discriminations au travail en France
3 février 2014
Enquête réalisée par téléphone, selon la méthode des quotas, du 25 novembre au 12 décembre 2013, auprès d’un échantillon de 501 salariés du secteur privé et de 500 agents de la fonction publique, représentatifs de la population française.
Janvier 2014
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Publication
Guide sur la politique de l'emploi et les normes internationales du travail
10 janvier 2014
Novembre 2013
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Publication
Handicap: Une question des droits de l’homme
28 novembre 2013
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Publication
L'inclusion des personnes handicapées dans la formation professionnelle : Guide pratique
27 novembre 2013
Ce guide a pour objet de proposer des conseils pratiques aux directeurs et formateurs des centres et des programmes de formation professionnelle sur l'inclusion des personnes handicapées.
Octobre 2013
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Publication
Genre et travail des enfants dans les mines et carrières au Burkina Faso, au Mali et au Togo: Synthèse des études de cas
30 octobre 2013
Ce document de travail, basé sur des études réalisées au Burkina Faso, au Mali et au Togo montre que le travail des enfants dans les mines et carrières est ingrat, dangereux répétitif et pénible. Les études réalisées dans ces trois pays ont eu pour objectif de contribuer à une meilleure connaissance des relations socio-économiques de genre entre les filles et les garçons qui travaillent dans les mines et carrières.
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Guide
Egalité de rémunération - Guide d'introduction
3 octobre 2013
Veiller à ce que le travail réalisé par les femmes et les hommes soit évalué à sa juste valeur et mettre fin à la discrimination salariale est essentiel pour atteindre l’égalité entre hommes et femmes et constitue un élément clé du travail décent.
Août 2013
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Publication
NOTE D’INFORMATION TECHNIQUE, "L’égalité hommes-femmes dans le dialogue social tripartite en Europe et en Asie Centrale"
14 août 2013
This technical brief presents unique data on the participation of men and women in tripartite social dialogue in 50 countries in Europe and Central Asia (ECA region). Despite tangible progress, women remain under-represented in national social dialogue institutions in the ECA region (18 per cent of participants). The target set by the United Nations of at least 30 per cent of women at decision-making level is achieved only in 15 per cent of social dialogue bodies. In 18 per cent of countries women are not represented at all. The best results are in Western Europe (17 per cent), followed by Eastern Europe and Central Asia (14 per cent), and Central and South Eastern Europe (8 per cent). More encouraging figures come from the analysis of the gender composition of tripartite delegations in the International Labour Conference. In 2012, the best result among regions was that of the European delegations (36 per cent), while the whole Conference registered 27 per cent women participants. The European Regional Conference in Oslo in 2013 gathered delegates from 42 countries out of whom 41 per cent were women. The brief concludes with some policy advice for further promoting gender equality in social dialogue institutions at national, regional and international level.
Juillet 2013
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Note d'information no. 6
«Satisfaire également les besoins de ma famille»: Protection de la maternité et mesures destinées à concilier travail et vie familiale pour les travailleuses et travailleurs domestiques.
1 juillet 2013
La série des Notes d’Information sur le travail domestique a pour objectif de stimuler et d’informer les débats sur les progrès en matière de travail décent pour les travailleurs domestiques. Elle met à disposition des informations sur les termes et conditions d’emploi des travailleurs domestiques, sur les questions essentielles et les différents points de vue sur ces questions, ainsi que sur les mesures concrètes et variées qui ont été utilisées à travers le monde.