Analyses thematiques et conseils pratiques

  1. Quelle a été la performance de l’OIT pendant la pandémie de COVID-19?

    3 novembre 2022

    Cette évaluation complète de la réponse de l'OIT à la pandémie de COVID-19 ne montre pas seulement ce qu’a fait l'organisation pendant la crise, mais fournit également un compte rendu complet et objectif de ce chapitre de l'histoire de l'OIT. L'évaluation indépendante de haut niveau, documente ce qui a bien fonctionné et les difficultés rencontrées au niveau des institutions et sur la réponse de fond. Elle fournit une analyse qui sera essentielle pour garantir que l'OIT est bien positionnée pour relever les défis des crises futures.

  2. Lizette Salas, golfeuse professionnelle, appelle à l'égalité des salaires entre hommes et femmes

    16 septembre 2022

    Au niveau mondial, les femmes continuent d'être moins bien payées que les hommes. À l'occasion de la Journée internationale de l'égalité de rémunération, Lizette Salas, star américaine de l'Association de golf professionnel pour femmes, rejoint l'OIT pour amplifier l'appel en faveur de l'égalité des salaires entre hommes et femmes dans le sport et la société.

  3. Tendances mondiales de l’emploi des jeunes 2022: Investir dans la transformation de l’avenir des jeunes [Résumé analytique]

    11 août 2022

  4. Déclaration du Directeur général de l’OIT: Les coopératives construisent un monde meilleur

    1 juillet 2022

    A l'occasion de la Journée internationale des coopératives, Guy Ryder souligne comment les coopératives favorisent l’humain et le travail décent et contribuent à un avenir plus durable et inclusif.

  5. La lutte contre le travail des enfants est à la croisée des chemins

    10 juin 2022

    Dans sa déclaration à l'occasion de la Journée mondiale contre le travail des enfants 2022, le directeur général de l'Organisation internationale du travail, Guy Ryder, prévient que les choix faits par les gouvernements aujourd'hui feront ou défont la vie de millions d'enfants. Il fait valoir que la protection sociale est l'une des mesures les plus puissantes pour prévenir le travail des enfants, en offrant aux familles une sécurité de revenu dans les moments difficiles.

  6. La sécurité et la santé au travail en tant que principe fondamental et droit au travail?

    30 mai 2022

    Trois choses à savoir sur la discussion de l'OIT sur la sécurité et la santé au travail en tant que principe fondamental et droit au travail lors de la Conférence internationale du travail.

  7. La “nouvelle normalité”: l’Evolution des Milieux de Travail en Afrique

    12 mai 2022

    Les effets déstabilisants de la pandémie de COVID-19 ont eu des conséquences sociales, économiques et sanitaires dramatiques sur le continent africain. Malgré ces circonstances difficiles, de nombreuses entreprises et leurs travailleurs à travers le continent ont pris un large éventail de mesures pour s'adapter à cet environnement fluide. Ils ont tout changé, des caractéristiques de leur espace de travail à leurs stratégies en matière de ressources humaines, et ont fait preuve d'une grande résilience et d'une grande capacité d'adaptation. Pour mieux comprendre ces dynamiques, le Bureau des activités pour les employeurs de l’Organisation internationale du travail (OIT) et le Bureau régional de l’OIT pour l’Afrique se sont associés à des organisations d’employeurs et d’entreprises (OE) de toute l’Afrique pour étudier ces changements, les points de vue des entreprises à leur sujet et les mesures prises par les entreprises pour s’y adapter.

  8. La négociation collective est essentielle pour forger une reprise inclusive, durable et résiliente

    5 mai 2022

    Un nouveau rapport phare de l'OIT montre que la négociation collective a joué un rôle crucial pendant la pandémie pour favoriser la résilience et peut constituer un moyen efficace pour les employeurs et les travailleurs de relever les nouveaux défis qui secouent le monde du travail.

  9. Le rapport en bref

    28 avril 2022

    À l'occasion de la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail 2022, un nouveau rapport de l'Organisation internationale du travail souligne l'importance du dialogue social pour promouvoir une culture positive de la sécurité et de la santé au travail. L'experte Manal Azzi répond aux questions clés sur le rapport.

  10. Journée mondiale de la Santé: Oeuvrer à une reprise plus saine et plus écologique

    7 avril 2022

    La pandémie de COVID-19 a mis en évidence les multiples liens entre santé publique et environnement deviennent évidents. La consolidation des progrès en matière d’environnement et de santé publique peut donc contribuer à la prévention de futures pandémies et des crises liées au climat.

  11. Transformer les entreprises par la diversité et l'inclusion.

    6 avril 2022

    Ce rapport présente les conclusions de l'une des études les plus vastes sur l'égalité, la diversité et l'inclusion conduites par l'OIT au cours d'une période de fortes perturbations, alors que les répercussions de la pandémie de COVID-19 se faisaient sentir dans le monde entier. Il apporte une nouvelle compréhension et de nouvelles réflexions pour mieux aider les entreprises dans la création d'un changement puissant et complet en éliminant toutes les formes de discrimination au travail et en favorisant l'égalité, la diversité et l'inclusion. Il s'appuie sur les nombreuses recherches existantes qui montrent le rôle déterminant du D&I dans la haute performance de la main-d'œuvre, des entreprises, des économies et des sociétés dans le monde.

  12. Transformer les entreprises par la diversité et l'inclusion. Résumé analytique.

    6 avril 2022

    Ce rapport présente les conclusions de l'une des études les plus vastes sur l'égalité, la diversité et l'inclusion conduites par l'OIT au cours d'une période de fortes perturbations, alors que les répercussions de la pandémie de COVID-19 se faisaient sentir dans le monde entier. Il apporte une nouvelle compréhension et de nouvelles réflexions pour mieux aider les entreprises dans la création d'un changement puissant et complet en éliminant toutes les formes de discrimination au travail et en favorisant l'égalité, la diversité et l'inclusion. Il s'appuie sur les nombreuses recherches existantes qui montrent le rôle déterminant du D&I dans la haute performance de la main-d'œuvre, des entreprises, des économies et des sociétés dans le monde.

  13. La princesse Sarah Culberson appelle à investir dans l'économie des soins pour un monde plus égalitaire entre les genres

    11 mars 2022

    Dans le cadre de la célébration de la Semaine internationale de la femme, la princesse Sarah Culberson de Sierra Leone, auteure, humanitaire et conférencière internationale, se joint à l'OIT pour inciter les pays à investir dans l'économie des soins et dans des politiques transformatrices pour façonner un avenir meilleur et atteindre les ODD en 2030.

  14. Comment la pandémie de COVID-19 change les entreprises: Analyse de la littérature

    7 mars 2022

    Pour mieux soutenir nos mandants, nous devons comprendre les changements en cours causés par Covid -19. Ce document est structuré autour de trois éléments principaux : la main-d'œuvre, l'espace de travail et le bien-être. Nous espérons qu'il aidera les organisations d'employeurs et d'entreprises, ainsi que les entreprises individuelles, à se redresser plus vigoureusement et à renforcer leur résilience et leur croissance.

  15. Message du Directeur général de l'OIT pour la Journée mondiale de la justice sociale 2022

    18 février 2022

    Le Directeur général de l'OIT, Guy Ryder, souligne le rôle que doit jouer la communauté internationale pour façonner une reprise post COVID-19 qui fasse avancer la justice sociale et protège la planète dont nous dépendons tous.

  16. Emploi et questions sociales dans le monde de l'OIT: Tendances 2022

    17 janvier 2022

    Alors que la pandémie de COVID-19 continue d'avoir des effets importants sur les marchés du travail mondiaux, l'OIT met en garde contre une reprise lente et incertaine, et souligne les différences marquées dans l'impact de la crise sur les groupes de travailleurs et les pays.

  17. Emploi et questions sociales dans le monde: Tendances 2022 [Résumé]

    17 janvier 2022

    Ce rapport phare de l'OIT détaille les effets de la crise du COVID-19 sur le monde du travail.

  18. Ady Barkan et Bradly Withford: Élevez votre voix pour l'intégration des personnes handicapées

    3 décembre 2021

    À l'occasion de la Journée internationale des personnes handicapées, l'avocat et militant Ady Barkan et l'acteur et producteur Bradley Whitford font preuve de solidarité avec l'OIT pour appeler les pays à faire respecter les droits des personnes handicapées et à améliorer leur intégration.

  19. Restructurer les entreprises pour favoriser leur redressement et leur résilience face à la crise du COVID-19

    3 décembre 2021

  20. Des voix célèbres pour éclairer des histoires vraies de l'esclavage moderne

    2 décembre 2021

    Découvrez les histoires poignantes de personnes prises au piège du travail forcé, narrées par des célébrités engagées dans la lutte contre l'esclavage moderne sous toutes ses formes.