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Cas liberté syndicale

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  1. Cas no 3351 (Paraguay) - Date de la plainte: 29-NOV. -18Syndicat national des travailleurs de la presse (SITRAPEN) et Centrale unitaire des travailleurs Authentique (CUT-AUTENTICA)Les organisations plaignantes allèguent que deux entreprises refusent d’appliquer les résolutions du ministère du Travail fixant les salaires minima des travailleurs du secteur du graphisme de presse et que l’une des entreprises refuse de conclure une convention collective
  2. Rapport définitif - Rapport No. 399, Juin 2022 ( 248 - 260 )
    		3.
  3. Cas no 3307 (Paraguay) - Date de la plainte: 04-SEPT.-17Syndicat des Universités privées du Paraguay (SUPP)
    		4.
  4. Cas no 3300 (Paraguay) - Date de la plainte: 18-AOÛT -17Fédération des travailleurs bancaires et affiliés du Paraguay (FETRABAN), Centrale unitaire des travailleurs Authentique (CUT-A) et UNI FinanceLes organisations plaignantes allèguent du harcèlement antisyndical et de l’ingérence de l’employeur dans les affaires syndicales: le versement d’une prime supplémentaire aux membres d’un syndicat précis ou à des travailleurs non syndiqués, et le refus d’enregistrer un nouveau syndicat malgré le respect de toutes les exigences formelles à cet effet
  5. Rapport définitif - Rapport No. 407, Juin 2024 ( 339 - 358 )
    		6.
  6. Cas no 3158 (Paraguay) - Date de la plainte: 18-JUIN -15the CUT-A, the SINATRAY, the SI.T.PAY.DT, the (SIFEBY-A), the(SIFUSEBY)Les organisations plaignantes allèguent l’absence de négociation collective dans une entité binationale de production d’électricité, ainsi que le transfert et le licenciement de travailleurs à la suite d’une grève et le non-enregistrement de ses comités directeurs
  7. Rapport définitif - Rapport No. 388, Mars 2019 ( 459 - 476 )
    		8.
  8. Cas no 3146 (Paraguay) - Date de la plainte: 02-MARS -15Centrale unitaire des travailleurs (CCT)Campagne des autorités en faveur de la désaffiliation; demandes d’annulation de l’enregistrement du syndicat; autres actes de discrimination antisyndicale contre des dirigeants et des membres du syndicat; et refus de la négociation collective
  9. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 404, Octobre 2023 ( 61 - 64 )
    		10.
  10. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 382, Juin 2017 ( 467 - 483 )
    		11.
  11. Cas no 3127 (Paraguay) - Date de la plainte: 31-MARS -15Centrale unitaire des travailleurs (CUT)L’organisation plaignante allègue l’absence de dialogue et de négociation collective, des licenciements antisyndicaux massifs et le non-respect de l’immunité syndicale
  12. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 392, Octobre 2020 ( 125 - 127 )
    		13.
  13. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 386, Juin 2018 ( 531 - 552 )
    		14.
  14. Cas no 3019 (Paraguay) - Date de la plainte: 14-MARS -13Centrale nationale des travailleurs (CNT), Centrale unitaire authentique des travailleurs (CUT-A) et Confédération syndicale des travailleurs des Amériques (CSA) Lacunes dans les procédures de sanction de l’inspection du travail assorties de pratiques de corruption, entraves à la constitution de syndicats, licenciement de dirigeants syndicaux et de travailleurs syndiqués, obstacles à la négociation collective et discrimination antisyndicale
  15. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 407, Juin 2024 ( 23 - 29 )
    		16.
  16. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 381, Mars 2017 ( 516 - 548 )
    		17.
  17. Rapport intérimaire - Rapport No. 376, Octobre 2015 ( 825 - 847 )
    		18.
  18. Cas no 2937 (Paraguay) - Date de la plainte: 26-SEPT.-11Centrale unitaire des travailleurs (CUT), Syndicat des travailleurs de l’entreprise «Itaipú Binacional-Lado Paraguayo» (STEIBI), Syndicat des conducteurs et employés de service du Haut Paraná (SICONAP/S) et Syndicat des travailleurs de «Itaipú Binacional» (SITRAIBI) Les organisations plaignantes font état de l’inobservation d’une convention collective par l’entreprise «Itaipú Binacional -Lado Paraguayo», de la négociation ultérieure d’une convention collective avec des organisations minoritaires et de représailles à la suite d’une grève
  19. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 386, Juin 2018 ( 51 - 53 )
    		20.
  20. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 374, Mars 2015 ( 599 - 626 )
    		21.
  21. Rapport intérimaire - Rapport No. 371, Mars 2014 ( 640 - 654 )
    		22.
  22. Cas no 2834 (Paraguay) - Date de la plainte: 11-NOV. -10Syndicat national des travailleurs du transport (SINATT)L’organisation plaignante allègue que, après avoir enregistré le comité de travailleurs et ses délégués qui avait été constitué dans une entreprise de transports, l’autorité administrative est revenue sur sa décision et a annulé la légalisation des documents et l’enregistrement des délégués
    		23.
  23. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 362, Novembre 2011 ( 1149 - 1175 )
    		24.
  24. Cas no 2693 (Paraguay) - Date de la plainte: 10-JANV.-09Centrale syndicale des travailleurs de l’Etat du Paraguay (CESITEP)Agression physique contre une dirigeante syndicale
  25. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 356, Mars 2010 ( 1037 - 1049 )
    		26.
  26. Cas no 2681 (Paraguay) - Date de la plainte: 02-DÉC. -08Centrale syndicale des travailleurs du Paraguay (CESITEP)Transferts antisyndicaux comme suite à la participation à des manifestations et actes de violence à l’encontre d’une travailleuse affiliée au syndicat
  27. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 356, Mars 2010 ( 1025 - 1036 )
    		28.
  28. Cas no 2648 (Paraguay) - Date de la plainte: 28-MAI -08Syndicat des ouvriers et des employés de l’entreprise Cañas Paraguayas SA (SOECAPASA), Centrale générale des travailleurs (CGT), Centrale syndicale des travailleurs de l’Etat du Paraguay (CESITEP) et Confédération paraguayenne des travailleurs (CPT) Les organisations plaignantes allèguent des licenciements et des mutations antisyndicaux, ainsi que des actes de violence à l’encontre d’une adhérente
  29. Rapport définitif - Rapport No. 375, Juin 2015 ( 429 - )
    		30.
  30. Rapport intérimaire - Rapport No. 372, Juin 2014 ( 498 - 507 )
    		31.
  31. Rapport intérimaire - Rapport No. 365, Novembre 2012 ( 1124 - 1132 )
    		32.
  32. Rapport intérimaire - Rapport No. 362, Novembre 2011 ( 1141 - 1148 )
    		33.
  33. Rapport intérimaire - Rapport No. 358, Novembre 2010 ( 765 - 771 )
    		34.
  34. Rapport intérimaire - Rapport No. 355, Novembre 2009 ( 951 - 963 )
    		35.
  35. Cas no 2526 (Paraguay) - Date de la plainte: 26-OCT. -06Confédération internationale des syndicats libres (CISL)L’organisation plaignante dénonce comme antisyndical le licenciement d’une dirigeante du secteur bancaire
  36. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 348, Novembre 2007 ( 1037 - 1047 )
    		37.
  37. Cas no 2105 (Paraguay) - Date de la plainte: 05-AOÛT -00La Confédération internationale des syndicats libres (CISL) et du Syndicat des travailleurs de l’Administration nationale de l’électricité (SITRANDE). Les organisations plaignantes avaient dénoncé les sanctions sous forme de licenciement, suspension, mutation et avertissement infligées à des travailleurs de l'Administration nationale de l'électricité (ANDE) ainsi qu'autres actes antisyndicaux pour avoir participé à deux grèves
  38. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 330, Mars 2003 ( 978 - 988 )
    		39.
  39. Rapport intérimaire - Rapport No. 326, Novembre 2001 ( 432 - 450 )
    		40.
  40. Cas no 2086 (Paraguay) - Date de la plainte: 31-MAI -00Le Syndicat des travailleurs du ministère de la Santé publique et du Bien-être social (SITRAMIS), la Centrale syndicale des travailleurs de l'Etat du Paraguay (CESITEP), la Centrale unitaire des travailleurs (CUT) et la Confédération paraguayenne des travailleurs (CPT)Licenciement antisyndical et poursuites pénales à l'encontre de dirigeants syndicaux
  41. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 403, Juin 2023 ( 36 - 40 )
    		42.
  42. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 391, Octobre 2019 ( 24 - 27 )
    		43.
  43. Informations attendues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 382, Juin 2017 ( 69 - 75 )
    		44.
  44. Informations attendues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 367, Mars 2013 ( 114 - 116 )
    		45.
  45. Informations attendues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 363, Mars 2012 ( 105 - 107 )
    		46.
  46. Informations attendues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 357, Juin 2010 ( 114 - 116 )
    		47.
  47. Informations reçues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 355, Novembre 2009 ( 180 - 182 )
    		48.
  48. Informations attendues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 349, Mars 2008 ( 142 - 144 )
    		49.
  49. Informations attendues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 344, Mars 2007 ( 169 - 171 )
    		50.
  50. Informations reçues des gouvernements concernant le suivi des cas - Rapport No. 342, Juin 2006 ( 158 - 161 )
    		51.
  51. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 340, Mars 2006 ( 120 - 124 )
    		52.
  52. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 332, Novembre 2003 ( 109 - 113 )
    		53.
  53. Suites données aux recommandations du comité et du Conseil d’administration - Rapport No. 329, Novembre 2002 ( 552 - 569 )
    		54.
  54. Observations ou observations partielles reçues des gouvernements - Rapport No. 325, Juin 2001 ( 814 - 828 )
    		55.
  55. Cas no 2063 (Paraguay) - Date de la plainte: 10-DÉC. -99Le Syndicat des fonctionnaires de la Radio nationale du Paraguay (SINFURANP)Licenciement de dirigeants syndicaux et autres actes de discrimination antisyndicale
  56. Rapport définitif - Rapport No. 324, Mars 2001 ( 803 - 813 )
    		57.
  57. Cas no 2036 (Paraguay) - Date de la plainte: 16-JUIN -99La Centrale syndicale des travailleurs de l'Etat paraguayen (CESITEP) et l'Internationale des services publics (ISP)Licenciements et mutations de dirigeants syndicaux, non-exécution d'une convention collective; refus de prélever les cotisations syndicales
  58. Rapport définitif - Rapport No. 328, Juin 2002 ( 542 - 551 )
    		59.
  59. Rapport intérimaire - Rapport No. 324, Mars 2001 ( 779 - 802 )
    		60.
  60. Cas no 1864 (Paraguay) - Date de la plainte: 22-DÉC. -95La Confédération internationale des syndicats libres (CISL)Arrestations, agressions et menaces à l'encontre de syndicalistes motivées par des grèves
  61. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 307, Juin 1997 ( 418 - 433 )
    		62.
  62. Cas no 1816 (Paraguay) - Date de la plainte: 04-NOV. -94La Centrale latino-américaine des travailleurs (CLAT) et la Confédération internationale des syndicats libres (CISL)Actes de discrimination antisyndicale; menaces; intervention de la police au cours d'une grève
  63. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 300, Novembre 1995 ( 298 - 312 )
    		64.
  64. Cas no 1811 (Paraguay) - Date de la plainte: 04-NOV. -94La Centrale latino-américaine des travailleurs (CLAT) et la Confédération internationale des syndicats libres (CISL)Actes de discrimination antisyndicale; menaces; intervention de la police au cours d'une grève
  65. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 300, Novembre 1995 ( 298 - 312 )
    		66.
  66. Cas no 1790 (Paraguay) - Date de la plainte: 01-JUIL.-94L'Organisation internationale des employeurs (OIE) et la Fédération de la production, de l'industrie et du commerce du Paraguay (FEPRINCO)Perquisition du siège d'une organisation d'employeurs et confiscation de certains biens
  67. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 300, Novembre 1995 ( 288 - 297 )
    		68.
  68. Cas no 1783 (Paraguay) - Date de la plainte: 27-MAI -94La Centrale latino-américaine des travailleurs (CLAT)Décès d'un syndicaliste
  69. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 300, Novembre 1995 ( 272 - 287 )
    		70.
  70. Cas no 1705 (Paraguay) - Date de la plainte: 23-MARS -93LA CENTRALE LATINO-AMERICAINE DES TRAVAILLEURS (CLAT) ET L'UNION INTERNATIONALE DES TRAVAILLEURS DE L'ALIMENTATION ET DES BRANCHES CONNEXES (UITA)
  71. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 291, Novembre 1993 ( 312 - 326 )
    		72.
  72. Cas no 1656 (Paraguay) - Date de la plainte: 15-JUIN -92L'Union Internationale des Travailleurs de l'Alimentation et des branches connexes (UITA)
  73. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 292, Mars 1994 ( 402 - 410 )
    		74.
  74. Rapport intérimaire - Rapport No. 284, Novembre 1992 ( 1051 - 1067 )
    		75.
  75. Cas no 1654 (Paraguay) - Date de la plainte: 15-MAI -92LA CENTRALE LATINO-AMERICAINE DES TRAVAILLEURS (CLAT)
  76. Rapport définitif - Rapport No. 291, Novembre 1993 ( 111 - 119 )
    		77.
  77. Cas no 1573 (Paraguay) - Date de la plainte: 01-JANV.-93
    		78.
  78. Cas no 1546 (Paraguay) - Date de la plainte: 30-SEPT.-89La Confédération internationale des syndicats libres (CISL); l'Association paraguayenne du personnel de cabine du transport aérien (APAV); l'Association internationale du personnel de cabine du transport aérien (IFAA)
  79. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 281, Mars 1992 ( 97 - 106 )
    		80.
  80. Rapport intérimaire - Rapport No. 278, Juin 1991 ( 364 - 381 )
    		81.
  81. Cas no 1519 (Paraguay) - Date de la plainte: 23-NOV. -89La Fédération internationale des travailleurs des plantations, de l'agriculture et des secteurs connexes (FITPAS)
  82. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 277, Mars 1991 ( 131 - 150 )
    		83.
  83. Cas no 1510 (Paraguay) - Date de la plainte: 26-SEPT.-89La Confédération internationale des syndicats libres (CISL)
  84. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 281, Mars 1992 ( 84 - 96 )
    		85.
  85. Rapport intérimaire - Rapport No. 278, Juin 1991 ( 364 - 381 )
    		86.
  86. Rapport intérimaire - Rapport No. 272, Juin 1990 ( 506 - 526 )
    		87.
  87. Cas no 1482 (Paraguay) - Date de la plainte: 07-NOV. -88LE SYNDICAT DES EMPLOYES ET OUVRIERS DU COMMERCE, LE MOUVEMENT INTERSYNDICAL DES TRAVAILLEURS
  88. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 268, Novembre 1989 ( 266 - 276 )
    		89.
  89. Rapport intérimaire - Rapport No. 265, Juin 1989 ( 588 - 598 )
    		90.
  90. Cas no 1446 (Paraguay) - Date de la plainte: 06-AVR. -88LA CONFEDERATION MONDIALE DES ORGANISATIONS DE LA PROFESSION ENSEIGNANTE (CMOPE)Discrimination antisyndicale
  91. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 277, Mars 1991 ( 131 - 150 )
    		92.
  92. Rapport intérimaire - Rapport No. 268, Novembre 1989 ( 397 - 409 )
    		93.
  93. Cas no 1440 (Paraguay) - Date de la plainte: 09-FÉVR.-88La Centrale latinoaméricaine de travailleurs (CLAT)Ingérence dans les affaires syndicales - Non reconnaissance d'organe directeur
  94. Rapport intérimaire - Rapport No. 256, Juin 1988 ( 401 - 418 )
    		95.
  95. Cas no 1435 (Paraguay) - Date de la plainte: 16-FÉVR.-88L'UNION INTERNATIONALE DES TRAVAILLEURS DE L'ALIMENTATION ET DES BRANCHES CONNEXES (UITA)Licenciement de dirigeants syndicaux - Non reconnaissance d'organe directeur
  96. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 277, Mars 1991 ( 131 - 150 )
    		97.
  97. Rapport intérimaire - Rapport No. 268, Novembre 1989 ( 379 - 396 )
    		98.
  98. Rapport intérimaire - Rapport No. 256, Juin 1988 ( 401 - 418 )
    		99.
  99. Cas no 1368 (Paraguay) - Date de la plainte: 09-AVR. -86La Confédération mondiale du travail (CMT) et la Fédération mondiale des travailleurs de l'industrie (FMTI)
  100. Rapport définitif - Rapport No. 251, Juin 1987 ( 79 - 94 )
    		101.
  101. Cas no 1341 (Paraguay) - Date de la plainte: 24-JUIN -85LA CONFEDERATION INTERNATIONALE DES SYNDICATS LIBRES (CISL)Arrestations
  102. Rapport où le comité demande à être informé de l’évolution de la situation - Rapport No. 275, Novembre 1990 ( 110 - 124 )
    		103.
  103. Rapport intérimaire - Rapport No. 268, Novembre 1989 ( 358 - 378 )
    		104.
  104. Rapport intérimaire - Rapport No. 259, Novembre 1988 ( 476 - 516 )
    		105.
  105. Rapport intérimaire - Rapport No. 254, Mars 1988 ( 351 - 369 )
    		106.
  106. Rapport intérimaire - Rapport No. 251, Juin 1987 ( 399 - 416 )
    		107.
  107. Rapport intérimaire - Rapport No. 241, Novembre 1985 ( 522 - 550 )
    		108.
  108. Cas no 1328 (Paraguay) - Date de la plainte: 06-AVR. -85La Centrale latino-américaine des travailleurs (CLAT)
  109. Rapport intérimaire - Rapport No. 241, Novembre 1985 ( 522 - 550 )
    		110.
  110. Cas no 1301 (Paraguay) - Date de la plainte: 06-SEPT.-84La Confédération internationale des syndicats libres (CISL)
  111. Rapport intérimaire - Rapport No. 241, Novembre 1985 ( 522 - 550 )
    		112.
  112. Cas no 1275 (Paraguay) - Date de la plainte: 17-AVR. -84LA CONFEDERATION INTERNATIONALE DES SYNDICATS LIBRES (CISL)
  113. Rapport définitif - Rapport No. 251, Juin 1987 ( 79 - 94 )
    		114.
  114. Rapport intérimaire - Rapport No. 241, Novembre 1985 ( 522 - 550 )
    		115.
  115. Rapport intérimaire - Rapport No. 236, Novembre 1984 ( 444 - 458 )
    		116.
  116. Cas no 1204 (Paraguay) - Date de la plainte: 20-MAI -83La Confédération internationale des syndicats libres (CISL)
  117. Rapport intérimaire - Rapport No. 241, Novembre 1985 ( 522 - 550 )
    		118.
  118. Rapport intérimaire - Rapport No. 236, Novembre 1984 ( 426 - 443 )
    		119.
  119. Cas no 1027 (Paraguay) - Date de la plainte: 06-FÉVR.-81La Confédération internationale des syndicats libres (CISL)
  120. Rapport définitif - Rapport No. 214, Mars 1982 ( 46 - 55 )
    		121.
  121. Cas no 946 (Paraguay) - Date de la plainte: 18-DÉC. -79LA CENTRALE LATINO-AMERICAINE DE TRAVAILLEURS
  122. Rapport définitif - Rapport No. 202, Juin 1980 ( 67 - 73 )
    		123.
  123. Cas no 897 (Paraguay) - Date de la plainte: 27-DÉC. -77LA CONFEDERATION MONDIALE DU TRAVAIL
  124. Rapport définitif - Rapport No. 181, Juin 1978 ( 18 - 23 )
    		125.
  125. Cas no 854 (Paraguay) - Date de la plainte: 07-JUIL.-76LA CENTRALE LATINO-AMERICAINE DE TRAVAILLEURS ET LA CONFEDERATION MONDIALE DU TRAVAIL
  126. Rapport définitif - Rapport No. 202, Juin 1980 ( 74 - 84 )
    		127.
  127. Rapport intérimaire - Rapport No. 187, Novembre 1978 ( 435 - 447 )
    		128.
  128. Rapport intérimaire - Rapport No. 172, Mars 1978 ( 272 - 287 )
    		129.
  129. Cas no 663 (Paraguay) - Date de la plainte: 13-AOÛT -69Confédération latino-américaine syndicale chrétienne; Confédération mondiale du Travail
  130. Rapport définitif - Rapport No. 142, 1974 ( 68 - 79 )
    		131.
  131. Rapport définitif - Rapport No. 131, 1972 ( 93 - 103 )
    		132.
  132. Cas no 606 (Paraguay) - Date de la plainte: 13-AOÛT -69Confédération latino-américaine syndicale chrétienne; Confédération mondiale du travail
  133. Rapport définitif - Rapport No. 142, 1974 ( 68 - 79 )
    		134.
  134. Rapport définitif - Rapport No. 131, 1972 ( 93 - 103 )
    		135.
  135. Cas no 510 (Paraguay) - Date de la plainte: 06-FÉVR.-67Confédération latino-américaine syndicale chrétienne
  136. Rapport définitif - Rapport No. 114, 1970 ( 50 - 64 )
    		137.
  137. Rapport intérimaire - Rapport No. 108, 1969 ( 231 - 255 )
    		138.
  138. Cas no 441 (Paraguay) - Date de la plainte: 17-MAI -65Action syndicale bolivienne; Action syndicale d'Antioquia (Colombie); Mouvement unitaire des travailleurs du Chili; Union nationale des ouvriers chrétiens du Salvador; Fédération isthmienne des travailleurs chrétiens (Panama); Fédération des ouvriers et paysans chrétiens de Costa Rica; Fédération centrale des travailleurs du Guatemala; Front authentique du travail (Mexique); Confédération des ouvriers et paysans de Guyane britannique
  139. Rapport définitif - Rapport No. 85, 1966 ( 48 - 58 )
    		140.
  140. Cas no 439 (Paraguay) - Date de la plainte: 07-MAI -65Confédération internationale des syndicats chrétiens
  141. Rapport définitif - Rapport No. 127, 1972 ( 100 - 106 )
    		142.
  142. Rapport intérimaire - Rapport No. 92, 1966 ( 154 - 167 )
    		143.
  143. Cas no 410 (Paraguay) - Date de la plainte: 21-SEPT.-64Syndicat des employés et des travailleurs du commerce (Dominique); «Frente auténtico del trabajo» (Mexique); Union nationale des ouvriers chrétiens (Salvador); Fédération des ouvriers et paysans chrétiens (Costa Rica); Confédération équatorienne des ouvriers, employés et artisans catholiques
  144. Cas no 230 (Paraguay) - Date de la plainte: 07-MARS -60La Confédération nationale des travailleurs des établissements de crédit (Rio de Janeiro)
  145. Cas no 217 (Paraguay) - Date de la plainte: 29-DÉC. -59La Confédération internationale des syndicats chrétiens et M. Dagoberto Gonzáles, « au nom des syndicalistes chrétiens du Venezuela et de M. Emilio Maspero, secrétaire exécutif de la Confédération latino-américaine des syndicalistes chrétiens »
    		146.
  146. Cas no 168 (Paraguay) - Date de la plainte: 10-AOÛT -57La Confédération des travailleurs de l'Amérique latine
  147. Rapport définitif - Rapport No. 62, 1962 ( 34 - 44 )
    		148.
  148. Rapport intérimaire - Rapport No. 58, 1962 ( 60 - 80 )
    		149.
  149. Rapport intérimaire - Rapport No. 52, 1961 ( 55 - 78 )
    		150.
  150. Rapport intérimaire - Rapport No. 49, 1961 ( 140 - 157 )
    		151.
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